SITUACION DE LA DOCENCIA EN CORDOBA: ¡BASTA DE SALARIOS ADEUDADOS Y NO LLEGAR A FIN DE MES!

El gobierno de DLS y la intendencia de Mestre ya tienen nuestro regalo para el arbolito: ¡UN IMPUESTAZO! Así, junto con la inflación de CFK y el aumento de más del 30% en los impuestos inmobiliarios, municipal, de la Luz y tasa vial, OTRA VEZ la crisis la pagamos las y los trabajadores. Mientras las multinacionales como VW, Iveco o Renault reciben subsidios millonarios y están eximidas de impuestos por diez años, somos los trabajadores la variable de ajuste. Las y los docentes, a esta altura del año, ya no damos más, con un sueldo que no alcanza, escuelas sin mantenimiento, ni materiales, y en el caso de CIENTOS DE COMPAÑEROS, SIN COBRAR HACE MESES. Mientras la conducción Celeste DE UEPC, deja a la deriva sin llevar adelante ningún plan de lucha serio por la enorme cantidad de sueldos que adeuda la provincia, hace unos días escuchamos a Monserrat coquetear con la exigencia de un bono de fin de año (sin llamar a ninguna asamblea escolar… para variar) ante lo cual el gobierno advirtió que no va a largar un peso. La conducción Celeste de UEPC, de seguir adelante con lo de Bono de fin de año, va a terminar negociando como siempre una cifra muy inferior a la que necesitamos los docentes. En el fuero de los trabajadores del Estado, se sigue postergando el pago de los aumentos a los jubilados, a los docentes en actividad que trabajan sin cobrar en cientos de horas y cargos en toda la provincia, se continúa profundizando la precarización laboral para los docentes y para otros compañeros, siendo emblemático el caso de los compañeros de limpieza que hace casi un año que no tienen obra social, ni ART, ni aportes previsionales, a lo que se suma que les pagan cuando quieren y cada tanto vacían una empresa para quitarles la antigüedad. Y es que, tanto el Ministro González como Grahovac (y la casta de políticos patronales que nos gobiernan) con sus dietas y negociados, están bien lejos de la realidad de las/los docentes. Mientras ellos sigan teniendo burocracias sindicales aliadas a sus políticas de ajuste, SU PREOCUPACION NO VA A SER COMO LLENAR EL ARBOLITO… Por eso las y los docentes, tenemos que organizarnos y exigirle a la conducción que de una vez por todas DEFIENDA A LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACION. Es el gremio el que tiene que llamar a ASAMBLEAS YA! Para discutir cuánto dinero necesitamos para defender el poder adquisitivo de nuestro salario y la forma en que lo reclamaremos: incremento salarial sin afectar el escalafón o bono de fin de año. Y un plan de lucha serio para lograr esta y todas las demandas. Exigimos a la conducción de UEPC que pelee por: • El inmediato pago de todos los salarios adeudados • Una urgente recomposición salarial • Derogación de la ley 10078 • Pase a planta permanente de todos los compañeros que trabajan en las escuelas • Solidaridad con las luchas de los demás trabajadores